Aktuelle Meldungen
Altersteilzeit- und Kurzarbeitsregelung verlängert
Arbeitsrechtliche Kommission schafft Planungssicherheit für Beschäftigte und Betriebe
Umsetzung des Tarifvertrags Corona Sonderzahlung in der Evangelischen Landeskirche in Württemberg
Schnelle und unbürokratische Auszahlung der Corona-Sonderzahlung des öffentlichen Dienstes auch an kirchliche Beschäftigte:
Diakon Reinhard Haas offiziell verabschiedet
Nach der Stabübergabe an den neuen Vorsitzenden der LakiMAV, Diakon Andreas Laib, im Rahmen der konstituierenden LakiMAV-Sitzung am 16. September, wurde der seit 25 Jahren amtierende LakiMAV-Vorsitzende Diakon Reinhard Haas, heute im Hospitalhof in großem Rahmen aus allen seinen Ämtern in Landeskirche und EKD verabschiedet. Landesbischof Otfried July…
Die neue LakiMAV hat sich konstituiert!
Am 16. September 2020, haben die elf Mitglieder der LakiMAV ihren neuen Vorsitzenden gewählt und sich damit für ihre Amtszeit 2020 bis 2024 konstituiert.
Die Wahl fiel auf Diakon Andreas Laib, Diakon Gerhard Uzelmaier hat die erste und Ilka Grandi die zweite Stellvertretung…
Neue Vergütungsgruppenpläne und weitere Beschlüsse der Arbeitsrechtlichen Kommission
Nun ist es endlich auch für die Beschäftigten der Vergütungsgruppenpläne 30 bis 43 soweit: im Zuge der Einarbeitung der neuen Entgeltordnung des TVöD in die KAO wurden in der Sitzung der Arbeitsrechtlichen Kommission vom 17.07.2020 die zuvor genannten Vergütungsgruppenpläne neu gefasst. Die neuen Vergütungsgruppenpläne (VGP) treten zum 01. Oktober 2020 in Kraft.
LakiMAV-Wahl ist durchgeführt!
Leider konnte die LakiMAV-Wahl aufgrund der Corona-Pademie nicht wie üblich im Rahmen einer Vollversammlung aller MAV-Mitglieder durchgeführt werden. Da die Amtszeit das LakiMAV 2016 – 2020 jedoch am 31.08.2020 endet, sollten alle erforderlichen Wahlen in den Berufsgruppen noch im Juli stattfinden.
Bestimmung des Urlaubszeitpunktes
In einem aktuellen Urteil des ArbG Braunschweig vom 20.11.2019- 4 Ca 373/19 wurde entschieden, dass der Arbeitgeber nicht den Urlaubszeitpunkt der Mitarbeitenden einseitig bestimmen kann. Der Arbeitgeber sei vielmehr verpflichtet, die Urlaubswünsche des Arbeitnehmers zu berücksichtigen und den Urlaub für den vom Arbeitnehmer gewünschten Termin festzusetzen, es sei denn der…
Umgang mit den sogenannten Risikogruppen
Das Robert-Koch-Institut (RKI) hat zwischenzeitlich seine Informationen zu den Risikogruppen an die wissenschaftlichen Erkenntnisse angepasst.
Damit ist eine allgemeine Einstufung in eine Risikogruppe nicht mehr möglich. Nun muss eine personenbezogene, individuelle Risikobewertung, also eine arbeitsmedizinische Beurteilung…
„Sie ist unser bester Mann!“ Tipps für eine geschlechtergerechte Sprache
Pünktlich zum 8. Deutschen Diversity-Tag am 26. Mai 2020 erschien die überarbeitete Neuauflage der Broschüre „Sie ist unser bester Mann! – Wirklich? Tipps für eine geschlechtergerechte Sprache“, die vom Referat für Chancengerechtigkeit der EKD und dem Evangelischen Werk für Diakonie und Entwicklung e. V. (EWDE) herausgegeben wird.…
Aktuelle Beschlüsse der Arbeitsrechtlichen Kommission
Anpassungen der KAO in verschiedenen Bereichen beschlossen
- Ergänzung von § 29 KAO – bis zu 10 Arbeitstage Arbeitsbefreiung mit Fortzahlung des Entgelts zur Ausübung eines Ehrenamtes in der Jugendarbeit
- Änderung der…